GURU DAN MANAJEMEN

Abstract

Guru merupakan komponen utama dalam sistem pendidikan yang berperan strategis dalam meningkatkan mutu pembelajaran. Peran guru yang profesional tidak dapat dipisahkan dari manajemen pendidikan yang efektif dan terarah. Artikel ini bertujuan untuk menganalisis konsep manajemen guru dan pendidik, urgensi manajemen pendidikan, peran guru dalam perencanaan pembelajaran, perencanaan dan pengadaan guru, evaluasi kinerja guru, serta mekanisme pemberhentian guru dalam perspektif manajemen pendidikan. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan studi kepustakaan melalui analisis berbagai buku, jurnal ilmiah, dan regulasi yang relevan. Hasil kajian menunjukkan bahwa penerapan manajemen pendidikan yang sistematis dan berkelanjutan berpengaruh signifikan terhadap peningkatan profesionalisme guru dan mutu pendidikan. Oleh karena itu, pengelolaan guru yang efektif menjadi kebutuhan penting bagi lembaga pendidikan dalam mencapai tujuan pendidikan nasional.